ヒューイットは、『効果的な報酬戦略立案および成功ノウハウ』に関するセミナーへHR Director、またはC&B Manager の皆様をご招待いたしました。

国境を越えた直接投資、M&A、グローバル・ソーシングなど、グローバリゼーションによる影響がますます大きくなっています。これは、経済成長の観点からは好ましいことであり、同時に企業にとっては報酬マネジメントについて広い視野を持つ必要があることを意味します。報酬マネジメントは、人事制度の中で重要な分野であり、人材を確保するために不可欠な要素です。従って、企業の人事部は、社員のグローバルな価値を認識し、国際レベルのベンチマーキングに基づいた報酬戦略を立案すべき時期を迎えています。

本セミナーでは、ヒューイット・アソシエイツが蓄積した世界的な水準のデータに基づき、Total Rewards Managementについて効果的な報酬戦略の立案および成功ノウハウをご紹介させていただきました。