It pays to pay attention to leadership, says a new study.
Five major trends of the global top companies identified.
글로벌 인사 컨설팅 회사인 Hewitt (휴잇)이 포천(FORTUNE), Dave Ulrich가 이끄는 RBL Group과 공동실시한 'Top Companies for Leaders 2007' 연구조사 결과 발표
정부는 새로운 기업연금제도에 대한 홍보전략으로 ‘유연성’을 내세우고 있다. 과연 그 ‘유연성’이란 무엇이며, 이를 가장 잘 활용하기 위한 방법은 무엇인지에 대해 알아보자.
다가오는 2010년부터는 한국의 모든 기업들이 국제회계기준(IFRS)을 따라야 할 것으로 보인다.
All Change Ahead for Retirement Provision in Korea.
노령화 시대, 퇴직연금이 주는 의미
핵심역량 강화를 위한 핵심 인재 관리
전략적 임원관리의 핵심
우리기업의 성과관리가 나야가야 할 길
리더십이 뛰어난 회사의 비결
인사관리 전략을 개선하기 위한 인사업무의 성과측정의 중요성
