Rosnąca konkurencja przyczynia się do tego, że obecnie firmy muszą stale poszukiwać coraz lepszych i wydajniejszych metod zarządzania kluczowymi inwestycjami w świadczenia pracownicze. Wiele przedsiębiorstw decyduje się na zlecenie zarządzania świadczeniami zdrowotnymi i emerytalnymi jednej firmie outsourcingowej. Pozwala to obniżyć koszty administracyjne, zwiększyć wydajność i skierować działania HR na właściwą działalność przedsiębiorstwa.
Firma Hewitt jest wiodącym dostawcą usług dla dużych korporacji na całym świecie. Od ponad trzydziestu lat współtworzymy rynek outsourcingu świadczeń. Obecnie jesteśmy niekwestionowanym światowym autorytetem w dziedzinie outsourcingu świadczeń. Prowadzimy bieżącą obsługę w zakresie HR ponad 20-milionowej rzeszy obecnych i emerytowanych pracowników.
Koncentrujemy się na świadczeniu wysokiej jakości usług, obniżaniu kosztów i wdrażaniu innowacyjnych technologii. Naszym Klientom oferujemy:
- Outsourcing planów zdefiniowanych świadczeń (defined benefit)
- Outsourcing planów zdefiniowanej składki (defined contribution)
- Outsourcing planów ochrony zdrowia i ubezpieczeń (Health & Welfare)
Usługi kompleksowe
W ramach kompleksowych usług outsourcingu świadczeń oferujemy:
- Wdrożenia i administrację programów
- Prowadzenie i ujednolicanie dokumentacji
- Prowadzenie księgowości w zakresie programów świadczeń
Wielu naszych Klientów korzysta także z naszych usług konsultingowych w zakresie doboru właściwej strategii i projektowania programów, ich wdrażania oraz komunikacji pracowniczej.
Technologie firmy Hewitt gwarancją unikalnej jakości świadczonych usług
Najwyższej klasy rozwiązania technologiczne, których skuteczność potwierdzają setki zadowolonych Klientów i miliony zadowolonych uczestników programów, zapewniają wysoki stopień przewidywalności działania przy każdym kolejnym zastosowaniu.
Nasza oferta integruje narzędzia internetowe, materiały drukowane i usługi telefonicznych centrów obsługi. Zostały one zaprojektowane tak, by wspierać procesy decyzyjne użytkowników, obniżać koszty administracyjne i umożliwiać realizację obowiązków o charakterze powierniczym.
Nasze rozwiązania wyróżniają się najwyższym na rynku stopniem elastyczności i skalowalności, co ułatwia outsourcing także innych procesów HR, takich jak realizacja procesów rekrutacyjnych czy administracja personalna. Efektem jest jeszcze bardziej płynna niż dotąd obsługa pracowników Państwa firmy.
Nowatorskie narzędzia dostępne w trybie online
Pracownicy przedsiębiorstw korzystających z outsourcingu zarządzania systemami świadczeń otrzymują dostęp do nowatorskich narzędzi planowania i tworzenia modeli analitycznych za pośrednictwem jednej witryny internetowej — Your Benefits Resources™.
Your Benefits Resources skupia w jednym miejscu wszelkie informacje potrzebne do zarządzania programami świadczeń finansowanymi przez pracodawcę — od danych niezbędnych do wyboru odpowiedniego programu opieki zdrowotnej, aż po informacje umożliwiające zarządzenie inwestycjami w ramach planu emerytalnego 401(k).
Przejrzystość nawiązywanych w ten sposób kontaktów z firmą Hewitt sprawia, że nasi specjaliści ds. obsługi klienta poczują się częścią Państwa firmy.
Skontaktuj się z nami, aby uzyskać więcej informacji o tym, w jaki sposób nasze rozwiązania w zakresie outsourcingu systemów świadczeń mogą przyczynić się do wzrostu wydajności i redukcji kosztów.
Narzędzia
Narzędzia dla pracowników
- Centrum finansów osobistych PFC firmy Hewitt
- Aplikacja Your Benefits Resources
- Gratyfikacje pracowników – Your Total Rewards
- Gratyfikacje dla pracowników wyższego szczebla – Your Total Rewards Executive
Narzędzia dla pracodawcy
- Serwis Hewitt Plan Sponsor Sight
Your Benefits Resources™ jest znakiem towarowym Hewitt Management Company LLC.
